“活力德州，職為等你”
      ——德藥制藥網絡招聘直播間

　　德州德藥制藥有限公司始建于1971年，是集研發、生產、銷售于一體的綜合性現代化制藥企業。已有近五十年的發展歷史。于2012年搬遷至德州市經濟技術開發區。

　　聚焦經營心腦血管藥、抗腫瘤藥、大品種藥物，三大事業部形成三足鼎立之勢 ，銷售網絡遍布全國。

　　德藥堅持“以人為本，以德為先，人盡其才，共享共贏”的人才理念。打造“機制激勵人才、文化塑造人才、情感溫暖人才、競爭激活人才、培訓賦能人才、事業凝聚人才”人才培養戰略。設立“引進一批，培養一批，成就一批”人才發展規劃。德藥踐行“人才是發展之源，競爭之本”。把“尊重人才、尊重創造”作為企業發展的根本準則。

　　德藥為各類人才提供充分施展才華的舞臺，讓人才擁有收獲成功、實現自我價值的平臺與機遇，做到“人盡其才，才盡其用”。建立“行政系列”與“技術系列”雙渠道人才晉升機制，用“公開公平公正”競爭方式，選拔聘用“知識化、專業化、年輕化”人才走上干部管理崗位，使人才職業生涯規劃綠色暢通。2020年，德藥選拔近10名大學生擔任質量、研發等關鍵部門負責人，極大的詮釋了人才理念！

　　德藥鼓勵員工將自身發展與公司長期規劃相結合，堅持發展靠員工，發展為員工。堅持三個善待：善待社會、善待員工、善待股東。

　　德藥已連續多年利潤利稅雙過億，成為德州市納稅功勛企業。

      2020年2月份疫情期間，德藥制藥產品得高寧、億松、咖啡酸成為火神山雷神山醫院儲備藥品，為疫區人民解除疾病，為中國人民健康保駕護航。體現了德藥極大的社會責任感。

　　德藥已連續十余年每年為員工增資10%；高薪資高績效高項目獎金；多年發放雙薪；五險一金讓員工獲得權益保障；每年安排一個月帶薪休假。

　　完善的培訓培養體系，讓員工自身價值獲得提升。